Für Geschäftsführer, Prokuristen, Meister und Projektleiter
Sie tragen den Betrieb schon heute. Daran soll sich nichts ändern – außer, dass es sich für Sie mehr lohnt.
Wenn ein Inhaber übergibt, sind Sie die wichtigsten Menschen im Betrieb. Wir übernehmen nur dort, wo die Führung vor Ort bleibt – und wir bieten Ihnen an, sich am Unternehmen zu beteiligen.
Was bleibt
- Ihr Arbeitsplatz, Ihre Mannschaft, Ihre Kunden
- Name, Standort und Rechtsform des Betriebs
- Ihre Entscheidungen im Tagesgeschäft
- Keine Kündigungen und keine Umbauten in den ersten 100 Tagen
Was sich ändert
- Mehr Verantwortung, wenn Sie möchten – etwa als Geschäftsführer, wenn der Inhaber sich zurückzieht.
- Beteiligung am Wert – Sie können Anteile am Unternehmen erwerben und profitieren von dem, was Sie aufbauen.
- Ein Gesellschafter als Sparringspartner – für Kapital, Investitionen, Finanzierung und Personal, nicht für das Tagesgeschäft.
Wie wir führen
Vor Ort entscheiden
Entscheidungen fallen dort, wo Kunden und Anlagen sind. Es gibt keine Zentrale, die Ihre Arbeit vorgibt.
Wenige, klare Kennzahlen
Ein schlanker Monatsbericht statt Konzernberichtswesen. Wir sprechen regelmäßig, aber kurz.
Voneinander lernen
Betriebe der Gruppe können Wissen, Personal und Aufträge teilen – freiwillig, nicht verordnet.
Gemeinsam übernehmen
Sie würden den Betrieb gern selbst übernehmen, aber das Kapital fehlt? Dann können wir gemeinsam übernehmen: Sie führen und sind beteiligt, wir bringen Kapital und Finanzierung ein. Das gilt auch für Kinder des Inhabers, die einsteigen möchten.
Häufige Fragen
Erfahre ich vom Verkauf erst, wenn alles entschieden ist?
Das entscheidet der Inhaber. Wir empfehlen, die Führungsebene vor dem Vertrag einzubeziehen – wir wollen mit Ihnen sprechen, bevor wir unterschreiben.
Wie funktioniert eine Beteiligung?
Üblich sind Anteile von einigen Prozent, die Sie zu denselben Bedingungen erwerben wie wir. Die Einzelheiten legen wir gemeinsam fest und lassen sie von Ihrem eigenen Berater prüfen.
Muss ich mich mit Kennzahlen und Berichten befassen?
Mit wenigen: Auftragseingang, Umsatz, Ergebnis, Liquidität und Personal. Den Rest des Berichtswesens halten wir bewusst klein.
Was ist, wenn der Inhaber nicht verkaufen möchte?
Dann bleibt alles vertraulich. Ein Gespräch mit uns verpflichtet niemanden zu irgendetwas.
Vertrauliches Gespräch – auch wenn Sie zunächst nur Ihre eigenen Möglichkeiten verstehen möchten. Ein Gespräch verpflichtet zu nichts.